一、學歷補貼政策
全日制博士、全日制碩士以及“雙一流”大學本科生,一次性與公司簽訂5年《勞動合同》,除薪酬收入,額外分別享受2000元/月、1000元/月、500元/月的學歷補貼。
二、證件津貼政策
取得注冊安全、環保或消防專業資格證的員工,除薪酬收入,額外享受800元/月(高級)、400元/月(中級)不等的證件津貼。
三、人才多通道政策
和寧公司擁有豐富多樣的人才發展通道,為專業技術人員、技能人員提供了不同的職業發展路徑。
(一)專業技術人員
激勵專業技術人員崗位成才,選聘專業技術過硬、工作業績突出的管理人員為專業經理,享受優厚的薪酬待遇。
(二)技能人員
激勵技能人員崗位成才,選聘具有豐富實踐經驗、高超操作水平,精通某一工種技巧技能的一線技術工人為技師、高級技師,除薪酬收入,額外享受600元/月、1500/月不等的津貼。